Transparência SENAI

Estrutura Remuneratória

Departamento Regional SENAI MG

Cargos
Ponto Inicial (R$)*
Ponto Final (R$)*
Empregados
Assessor
25.474,00
41.388,00
1
Gerente
20.316,00
33.006,00
5
Gerente
18.278,00
29.698,00
3
Gerente
15.424,00
24.438,00
5
Coordenador, Gerente, Médico do Trabalho, Pesquisador em Tecnologia III
11.212,00
18.312,00
12
Consultor de Cerimonial e Eventos, Consultor de Desenvolvimento Industrial, Consultor Interno C, Coordenador, Economista, Gerente, Pesquisador em Tecnologia II
9.026,00
14.416,00
54
Advogado de Meio Ambiente III, Agente de Relações com Mercado III, Analista Ambiental III, Analista de Cerimonial III, Analista de Finanças III, Analista de Orçamento e Custos III, Analista de Planejamento e Projetos III, Analista de Projetos Educacionais III, Analista de Projetos III, Arquiteto, Auditor, Consultor de Recursos Humanos, Coordenador, Engenheiro, Engenheiro de Meio Ambiente, Pesquisador em Tecnologia I, Programador Visual III, Supervisor, Supervisor Técnico II
6.968,00
11.132,00
152
Analista de Tecnologia III, Especialista Técnico, Instrutor de Formação Profissional D
6.302,00
9.904,00
18
Advogado Civil e Comercial, Advogado de Meio Ambiente II, Advogado Trabalhista, Agente de Relações com Mercado II, Analista Ambiental II, Analista Contábil II, Analista de Arrecadação II, Analista de Cerimonial II, Analista de Comunicação II, Analista de Estudos Econômicos II, Analista de Finanças II, Analista de Projetos Educacionais II, Analista de Projetos de Tecnologia Industrial II, Analista de Recursos Humanos II, Analista de Redes II, Analista de Relações Empresariais II, Analista de Sistemas, Analista Tributário II, Programador Visual II
5.752,00
9.188,00
48
Advogado de Meio Ambiente I, Agente de Relações com Mercado I, Analista Contábil I, Analista de Cerimonial I, Analista de Comunicação I, Analista de Finanças I, Analista de Informação, Analista de Informação Tecnológica I, Analista de Inteligência Comercial, Analista de Metodologia de Suprimentos I, Analista de Orçamento e Custos I, Analista de Projetos Educacionais I, Analista de Projetos I, Analista de Projetos de Tecnologia Industrial I, Analista de Recursos Humanos I, Analista de Redes I, Analista de Segurança Institucional I, Analista de Suprimentos I, Analista de Tecnologia II, Assistente Executivo II, Designer Educacional, Pedagogo, Supervisor Administrativo
4.668,00
7.580,00
179
Analista de Tecnologia I, Instrutor de Formação Profissional C
4.356,00
7.686,00
1127
Analista Administrativo, Bibliotecário, Desenvolvedor de Software, Supervisor Operacional, Técnico de Amostragem e Coleta II, Técnico de Inspeção, Técnico de Laboratório II, Técnico de Segurança do Trabalho II, Web Designer
3.720,00
6.044,00
39
Assistente de Tecnologia, Instrutor de Formação Profissional A
3.476,00
5.846,00
138
Assistente de Atendimento Técnico, Assistente de Pessoal II, Assistente Executivo, Assistente Técnico, Interprete de Libras, Preparador de Amostra II, Secretário Escolar, Técnico de Amostragem e Coleta, Técnico de Enfermagem, Técnico de Enfermagem do Trabalho, Técnico de Laboratório, Técnico de Suporte de Informática, Técnico Industrial
2.786,00
4.668,00
237
Assistente Administrativo, Mecânico de Manutenção Especializado, Técnico de Eletricidade, Técnico de Recursos Audiovisuais
2.262,00
3.826,00
163
Almoxarife, Encarregado de Manutenção
1.858,00
3.046,00
8
Garçom II
1.640,00
2.750,00
1
Auxiliar Administrativo, Auxiliar de Biblioteca, Auxiliar de Laboratório, Auxiliar Técnico, Costureiro-Pilotista, Disciplinário, Mecânico de Manutenção, Oficial de Obras, Preparador de Amostra I, Técnico Trainee
1.494,00
2.488,00
294
Auxiliar de Almoxarifado, Recepcionista I
1.224,00
2.010,00
3
Auxiliar de Manutenção, Auxiliar de Serviços
1.224,00
1.832,00
54
Professor
54,95 (*)
54,95 (*)
1

Atualizado em: 21/11/2019

Nota informativa:

Número de empregados que ultrapassam o limite máximo da faixa: 1 *Valor hora/aula. O salário mensal é calculado conforme previsto em Acordo Coletivo de Trabalho. O salário informado corresponde a jornada de 200 horas. Há programa de participação em resultados, nos moldes da Lei nº 10101/2000. As possibilidades crescimento na carreira são: Mérito, Promoção e Enquadramento.

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