O SENAI Minas Gerais foi contemplado com o 2026 TIAW World of Difference Award, na categoria Corporate Initiatives – ou Iniciativas Corporativas – concedido pela The International Alliance for Women (TIAW), funda\u00e7\u00e3o beneficente global dedicada ao empoderamento econ\u00f4mico e ao avan\u00e7o das mulheres. O reconhecimento internacional destaca iniciativas que contribuem para ampliar oportunidades de trabalho, renda e desenvolvimento profissional feminino.<\/p>\n\n\n\n
A premia\u00e7\u00e3o reconhece a atua\u00e7\u00e3o do SENAI-MG na promo\u00e7\u00e3o da inclus\u00e3o produtiva por meio da educa\u00e7\u00e3o profissional, conectando forma\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica, demandas da ind\u00fastria e oportunidades reais de inser\u00e7\u00e3o no mercado de trabalho. A candidatura apresentada destacou a\u00e7\u00f5es desenvolvidas em setores historicamente com menor participa\u00e7\u00e3o feminina, como minera\u00e7\u00e3o, produ\u00e7\u00e3o industrial, manuten\u00e7\u00e3o mec\u00e2nica, log\u00edstica e opera\u00e7\u00f5es ferrovi\u00e1rias.<\/p>\n\n\n\n
Em 2025, 2.628 mulheres foram matriculadas em 114 cursos ofertados em 21 munic\u00edpios de Minas Gerais, ampliando o acesso a qualifica\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas e a novas possibilidades de carreira. As iniciativas contam com parcerias de empresas como Lhoist, Nexa Resources, Aperam, Belocal e Vale\/VLI, aproximando a forma\u00e7\u00e3o profissional das necessidades do setor produtivo.<\/p>\n\n\n\n
Entre os resultados apresentados est\u00e1 o programa desenvolvido com Vale\/VLI para forma\u00e7\u00e3o de mulheres em opera\u00e7\u00f5es ferrovi\u00e1rias, que alcan\u00e7ou 100% de conclus\u00e3o do curso e 90% de empregabilidade, com nove das dez participantes contratadas. Outras iniciativas tamb\u00e9m registraram resultados de inser\u00e7\u00e3o profissional, como programas ligados \u00e0 minera\u00e7\u00e3o e produ\u00e7\u00e3o industrial.<\/p>\n\n\n\n
Para a analista de Investimento Social da FIEMG, Alessandra Rigueira, a certifica\u00e7\u00e3o indica que a educa\u00e7\u00e3o profissional \u00e9 reconhecida como uma ferramenta de transforma\u00e7\u00e3o econ\u00f4mica e social. “Este reconhecimento internacional representa muito mais que uma premia\u00e7\u00e3o para o SENAI, \u00e9 a valida\u00e7\u00e3o global de um compromisso que temos de transformar vidas atrav\u00e9s da educa\u00e7\u00e3o profissional. Ao recebermos este pr\u00eamio na TIAW, evidenciamos que a qualifica\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica \u00e9 um caminho concreto e eficaz para a autonomia econ\u00f4mica das mulheres”, comenta.<\/p>\n\n\n\n
Segundo Alessandra, a forma\u00e7\u00e3o profissional contribui para ampliar oportunidades e romper barreiras hist\u00f3ricas de acesso feminino a determinadas \u00e1reas. “Quando uma mulher aprende um of\u00edcio, adquire n\u00e3o apenas compet\u00eancias t\u00e9cnicas, mas tamb\u00e9m independ\u00eancia financeira, poder de decis\u00e3o e possibilidade de construir suas pr\u00f3prias trajet\u00f3rias profissionais”, afirma.<\/p>\n\n\n\n
A analista tamb\u00e9m destaca o papel do PSAI \u2013 Programa SENAI de A\u00e7\u00f5es Inclusivas na amplia\u00e7\u00e3o da participa\u00e7\u00e3o feminina na ind\u00fastria. “O PSAI funciona como um catalisador: n\u00e3o apenas treina, mas cria redes de apoio, estabelece parcerias com ind\u00fastrias para garantir inser\u00e7\u00e3o profissional e trabalha na mudan\u00e7a cultural das pr\u00f3prias empresas”, explica.<\/p>\n\n\n\n
O reconhecimento da TIAW ser\u00e1 celebrado em cerim\u00f4nia internacional no dia 7 de outubro de 2026, em Praga, na Rep\u00fablica Tcheca.<\/p>\n\n\n\n
Ana Paula Motta<\/em>
Imprensa FIEMG<\/strong><\/p>\n","protected":false},"featured_media":3980,"template":"","categories":[15],"tags":[],"class_list":["post-3979","noticias","type-noticias","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","category-desenvolvimento-industrial"],"acf":[],"yoast_head":"\n