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Início » Sinduscon, IEL/FIEMG e Sebrae retomam o Construção 360

Notícias
Desenvolvimento Industrial

Sinduscon, IEL/FIEMG e Sebrae retomam o Construção 360

O Programa Construção 360 recomeça em Patos de Minas, com uma nova etapa voltada à transformação, à eficiência e ao aumento da competitividade das empresas da construção civil.

Por mariangela@fiemg.com.br
  • 19/08/2026
  • | 2:44 PM

Atividades terão foco em produtividade e transformação na construção civil

O Programa Construção 360 recomeça em Patos de Minas, com uma nova etapa voltada à transformação, à eficiência e ao aumento da competitividade das empresas da construção civil. Desenvolvido pelo Sinduscon, IEL/FIEMG e Sebrae, por meio do Programa FIEMG Competitiva, o projeto reúne cinco empresas do setor em uma jornada de desenvolvimento que se estenderá até abril de 2027: Cabral Construtora, Tetum Engenharia, Resolve Engenharia, B&B Construtora e JW Construtora.

Nesta nova fase, o programa passa a contar com o consultor Frederico Buss, profissional com larga experiência na metodologia Lean. “Serão realizados módulos para a redução de custos e desperdícios, com foco no Lean Construction, atividades práticas e projetos de melhorias alinhados a um plano de ação e execução. Terão outros módulos de gestão de pessoas, sustentabilidade, gestão financeira e novas tecnologias. Cada módulo terá consultorias presenciais ou online de execução das etapas”, complementou.

O presidente do Sinduscon, Caio César Gonçalves, informou que, ao longo do programa, serão trabalhados temas estratégicos entre workshops, consultorias, diagnóstico, acompanhamento e evento de encerramento, distribuídas entre 2026 e 2027. “Na construção civil, a abordagem contribui para identificar e combater desperdícios como retrabalho, excesso de materiais, tempo de espera, movimentações desnecessárias e falhas de planejamento”, disse.

A analista técnica do SEBRAE, Daniele Moreira, destacou que a metodologia Lean terá papel central na busca por resultados, com atividades coletivas e consultorias exclusivas. As consultorias individualizadas permitem que as soluções sejam aplicadas de acordo com os desafios e as necessidades de cada empresa. “O acompanhamento mensal também será utilizado para monitorar indicadores, avaliar a evolução das ações e direcionar novos ajustes ao longo da jornada, a fim de se alcançar os resultados esperados”, pontuou.

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