Em reunião nesta sexta-feira (28/6), a Câmara de Obras Industriais da FIEMG debateu a atualização do Catálogo de Empresas Mineiras – Obras Industriais e Corporativas, lançado no último mês de maio. A publicação fez tanto sucesso que outras empresas do setor manifestaram interesse em integrar o catálogo e uma nova edição deve ser lançada até o final deste ano.
Além disso, os integrantes do colegiado debateram a criação de um boletim informativo digital para divulgar as ações da Câmara. A ideia é que o boletim – que deve ser lançado em novembro deste ano – seja editado mensalmente e enviado a representantes do setor.
Ainda na reunião, foi discutida também a participação da Câmara na programação do Imersão Indústria, evento organizado pela FIEMG e que tem o objetivo de fomentar o networking entre os participantes e conectar a indústria aos maiores especialistas de mercado. A próxima edição do evento acontecerá em outubro e contará com pelo menos um painel sob curadoria da Câmara de Obras Industriais.
Projeto Recriar
Também na reunião desta sexta-feira, a assessora de Educação do SESI Minas, Maria Conceição Caldeira, apresentou aos integrantes da Câmara o projeto Recriar, que visa aproximar as indústrias do SESI e do SENAI com o intuito de recriar a percepção e impulsionar novas oportunidades, parcerias e negócios.
Segundo Maria Conceição, a iniciativa tem como objetivo “patrocinar o potencial de talentos que construirão o futuro do Brasil por meio de uma educação de alta qualidade, adequada às necessidades da sociedade e do mundo do trabalho”. Dessa forma, as indústrias podem conceder bolsas de estudos a alunos do SESI e do SENAI, tendo uma contrapartida do SESI/SENAI. No caso do SESI, se a empresa patrocinar um estudante, o SESI patrocina mais dois alunos indicados pela indústria. Já no caso do SENAI, a relação é de um para um.
A iniciativa foi lançada este ano e, no caso do SESI, já beneficia mais de 220 estudantes e conta com 13 empresas parceiras em dez municípios. Já no caso do SENAI, são mais de 100 estudantes contemplados por duas empresas parceiras em quatro cursos.
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Thaís Mota
Imprensa FIEMG
